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招聘职位描述范文 第1篇
一、渠道销售主管2名
职位标签:渠道销售、销售经理、销售主管
岗位要求:
二、园林工程销售主管2名
职位标签:园林工程、销售经理、销售主管
岗位要求:
三、销售内勤1名
职位标签:销售内勤、销售助理、文员
岗位要求:
1、大专以上学历; 身体健康,品行端正; 工作细心,熟悉电脑操作。
有快速消费品销售内勤2年以上实际工作经验; 要求:女性,年龄26周岁—35周岁,已婚已育者优先。
此岗位工作地点:郫县安靖镇喜安街。
不能坚持者勿投! 大专以上学历; 身体健康,品行端正; 有花卉产品或园林工程销售经验者优先; 要求:性别不限,年龄26周岁—40周岁。
大专以上学历; 身体健康,品行端正。
能接受省内出差; 有花卉产品或快速消费品渠道销售经验5年以上,擅长渠道客户的开发维护; 要求:男性,年龄26周岁-40周岁。
会驾驶者优先。
四、门市部打单员兼收银 1名
职位标签:打单员、收银员
岗位要求:
1、 中专以上学历; 身体健康,品行端正; 工作细心,熟悉电脑操作。
有门店专职打单2年以上实际工作经验; 要求:女性,年龄26周岁—35周岁,已婚已育者优先。
此岗位工作地点:金林湾花卉市场(沙西线路口,林湾公交站旁)。
不能坚持
者勿投!
公司地址:郫县安靖镇喜安村4组(安靖镇镇政府附近)
招聘职位描述范文 第2篇
xx公司成立于xx年,主营房地产开发与经营、物业管理、建材购销、房地产咨询等业务,现因公司业务发展需要,现面向社会诚聘销售人员。
愿您的加入给我们带来新的活力,我们也将为您提供广阔的发展空间!
1、招聘要求:正规中专以上学历,工作认真扎实,具有较强的沟通协调能力和团队协作意识,有责任心;专业、男女均不限,学生会或班干部优先录取。
2、招聘人数:4--5人。
3、招聘岗位:销售人员。
4、主要职责:电话跟进客户销售情况,了解产品有哪些问题需要提高和改进,跟进现场会议销售情况,开拓新的联盟商,扩大销售渠道,提高品牌的市场占有率。
5、工作待遇:底薪4-6K,提成另算,月收入可高达2万
6、工作时间:周一至周五
7、面试联系方式
电话:158****3625
联系人:陈小姐
地址:**市**路*号*楼人力资源部
招聘职位描述范文 第3篇
一、学校简介:
云南**学院创建于1992 年,是经教育部批准具有独立颁发学历文凭资质的全日制应用型普通本科高校。
二、学校优势:
(一)优越的地理位置,优美的校园环境
学院坐落于春城昆明,校园风景优美,环境舒适。
(二)人性化的管理机制,广阔的发展空间
学院为每一位教师提供“人尽其才”的工作环境,为教职工的发展提供完善的教学科研及培训进修资源平台。
(三)优厚的教师工资,完善的服务保障体系
1.凡20xx年度引进的各类人才,学院提供具有竞争力的薪资待遇。
2.学院与教师签订正式劳动合同,购买五险一金,接收人事档案,办理户籍落入手续。
3.学院自建的住宅楼,环境温馨舒适,配套设施齐全,能满足不同人员的需求,为教师解决住房之忧。
4.享受年终奖、科研奖励、过节福利(元旦节、三八节、劳动节、儿童节、中秋节、国庆节、教师节)、带薪寒暑假、双休日和国家法定假日。
三、招聘对象(具体岗位条件见附表):
(一)后备干部(教学科研、行政管理、学生工作);
(二)专业带头人;
(三)副高级及以上专业技术职务人员;
(四)博士研究生;
(五)国内外知名高校的应往届优秀毕业生;
四、应聘方法:
(一)参加专场招聘会投递个人纸质简历。
招聘职位描述范文 第4篇
个人工作简历主要分为四个部分内容:个人基本信息、工作经历、工作以外经历、教育经历。其余的内容比如自我评价等就不用写在简历上的,因为自我评价如果没写好,写成了假大空的自我吹嘘,反而在招聘方眼里会扣分。
那么我们分别来谈谈简历中的各个模块分别怎么写,以及怎么写才能写好。
一、简历中工作经历怎么写
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