简介：奥卡文案网小编为你整理了多篇相关的《公务员申诉书格式和范文(共44篇)》，但愿对你工作学习有帮助，当然你在奥卡文案网还可以找到更多《公务员申诉书格式和范文(共44篇)》。

公务员申诉书格式和范文 第1篇

事实：被申诉人经常拖发工资，根据约定，被申诉人承诺每月15日前必须发放工资，最近三个月未及时发放工资，2010年5月份的工资在2010年6月20日支付，2010年6月份的工资在2010年7月30日支付，2010年7月份的工资在2010年8月28日支付。

仲裁证据：

发放的工资邮件和银行卡帐户明细，被申诉人全体职工。

申诉理由：

根据《^v^劳动法》第三十八条：用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：(二)未及时足额支付劳动报酬的;

2、根据《^v^劳动法》第四十六条：有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;

3、第四十七条：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿;向劳动者支付半个月工资的经济补偿;本条所称月工资是指劳动者在劳

动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

4、根据《深圳市员工工资支付条例》第十一条工资支付周期不超过一个月的，约定的工资支付日不得超过支付周期期满后第七日;工资支付周期超过一个月不满一年的，约定的工资支付日不得超过支付周期期满后的一个月;工资支付周期在一年或者一年以上的，约定的工资支付日不得超过支付周期期满后的六个月。

5、根据《深圳市员工工资支付条例》第五十八条用人单位克扣或者无故拖欠员工工资的，应当全额支付员工工资，并向员工支付拖欠或者克扣工资总额百分之二十五的经济补偿金。

6、《违反^v^劳动法行政处罚办法》第六条规定用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为之一的，应责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可责令按相当支付劳动者工资报酬、经济补偿总和的一至五倍支付劳动者赔偿金：(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;责令用人单位支付劳动者经济补偿按有关规定执行。

综上所述，被申诉人的行为已经侵犯申诉人的劳动合法权益，故追加被申诉人一次性支付申诉人加班工资、工资差额和经济补偿金的'的1倍的赔偿金。

公务员申诉书格式和范文 第2篇

申诉人(原审原告)：*县 A村委1社

法定代表人：

申诉人(原审原告)：*县 A村委2社

法定代表人：

申诉人(原审原告)：*县 A村委3社

法定代表人：

申诉人(原审原告)：*县 A村委4社

法定代表人：

申诉人(原审原告)：*县 A村委5社

法定代表人：

申诉人(原审原告)：*县 A村委6社

法定代表人：

申诉人(原审原告)：*县 A村委7社

法定代表人：

申诉人(原审原告)：*县 A村委8社

法定代表人：

申诉人(原审原告)：*县 A村委9社

法定代表人：

申诉人(原审原告)：*县 A村委10社

法定代表人：

申诉人(原审原告)：*县 A村委11社

法定代表人：

申诉人(原审原告)：*县 A村委12社

法定代表人：

被申诉人(原审被告)：*县人民政府。

法定代表人：，县长。

被申诉人(原审第三人)：*县B村委

法定代表人：

被申诉人(原审第三人)：*县B村委10社

法定代表人：

被申诉人(原审第三人)：*县B村委11 社

法定代表人：

被申诉人(原审原告)：*县B村委12社

法定代表人：

申诉人不服*省高级人民法院(x8)*行再字第*号行政判决书、*市中级人民法院(x5)*市行终字第*号行政判决书、*县人民法院(x5)*行初字第*号行政判决书，特向 *省人民检察院提出抗诉申请，请求依法提出抗诉。

请求事项：

一、依法撤销*高级人民法院(x8)*行再字第*号行政判决书、*市中级人民法院(x5)*市行终字第*号行政判决书、*县人民法院(x5)*行初字第*号行政判决书;

二、依法撤销*县人民政府做出的*政行处字(x4)第*号山林权属争议案件行政处理决定书。

事实及理由：

一、申诉人主张权属的山场范围及历史简况。

…… 此处隐藏48753字，全部文档请下载后查看。喜欢就下载吧 ……